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鹽城市AG合作總社工作規則

發布日期:2017-4-18 瀏覽次數: 3352次

鹽城市AG合作總社工作規則
鹽市供委[2015]9號
第一章 總則
  一、為進一步改進作風,提高效能,促進鹽城市AG合作總社(以下簡稱市總社)工作規範化、民主化、科學化,根據《鹽城市AG合作總社章程》及有關規定,製定本規則。
  二、市總社工作的指導思想是,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞“四個全麵”戰略布局,貫徹執行市委、市政府和省總社的決策部署,認真履行職能,實行科學民主決策,形成行為規範、運轉協調、公正透明、廉潔高效的工作機製。
三、市總社工作準則是:依法履行職責,堅持解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創新;忠於職守,服從命令,顧全大局,務實清廉,切實踐行為農服務宗旨。
 
第二章  領導職責
四、市總社實行理事會主任負責製,理事會主任是市總社的法定代表人。理事會主任(以下簡稱主任)負責市總社的全麵工作,理事會副主任(以下簡稱副主任)、常務理事協助主任工作。監事會主任負責監事會全麵工作。
五、市總社工作中的重大事項,必須經黨委會議或主任辦公會議討論決定。
六、市總社日常工作由主任、副主任、監事會主任、常務理事按各自分工負責處理。副主任、監事會主任、常務理事可受主任委托負責有關方麵工作或專項任務。
七、主任因公(事)外出期間委托一位副主任代行職責。
 
第三章 工作安排
八、市總社及各處室要加強工作的計劃性、係統性和預見性,研究提出年度重點工作目標,確定需要召開的係統工作會議、重大活動等事項,形成市總社年度工作大綱。
九、各處室必須堅決貫徹落實市總社的決定,認真落實市總社年度工作安排,及時跟蹤和反饋執行情況。辦公室要加強督促檢查,適時通報情況,確保政令暢通。
 
 
第四章 會議製度
  十、市總社實行黨委會議、常務理事會議、主任辦公會議和市總社領導專題工作會議等會議製度。
  十一、黨委會議由黨委成員組成,由黨委書記或黨委書記委托黨委成員召集和主持。必要時可召開黨委擴大會議請有關同誌列席。主要任務:
(一)傳達學習和貫徹落實黨的路線、方針、政策及市委、市政府、省總社的重大決定、重要決策、重要會議精神,以及市委、市政府和省總社領導同誌的指示精神,研究提出貫徹意見和措施;
(二)審議通過黨委向市委、市政府和省總社報送的重要請示和報告;
  (三)研究決定市總社改革和發展中的重要事項、涉及全局性的重大問題、政策措施、重要文件和規章製度;  
  (四)研究市總社機構與人員編製的配置和調整,按照幹部管理權限討論決定人事任免、錄(聘)用、獎懲等事項;
(五)研究市總社機關和市直單位黨的工作和精神文明建設的重大問題,研究黨風廉政建設和反腐敗工作的重大問題,並就黨的工作和精神文明建設,以及黨風廉政建設和反腐敗工作作出部署;
(六)召開黨委民主生活會,組織黨委中心組理論學習;
(七)需要黨委會議討論決定的其他事項。
十二、常務理事會議由主任、副主任、常務理事組成,監事會主任列席,主任或主任委托副主任召集和主持。主要任務是:
(一)傳達貫徹市委、市政府、省總社的重要決定,討論向市委、市政府、省總社請示的重要事項;
(二)研究決定召開全市AG合作社代表大會、理事會全體會議有關事項;
(三)研究討論市總社理事會組成人選;
(四)研究決定全市AG合作社工作中的重大事項;
(五)分析形勢,通報情況,部署工作等。
      常務理事會議在必要時召開。根據需要市總社有關處室、單位負責人可列席會議。
    十三、主任辦公會議由主任或由主任委托副主任召集和主持,市總社領導班子成員參加。主任辦公會議的主要任務是:
(一)討論通過向市委、市政府、省總社報送的重要請示、報告;
(二)討論決定以市總社名義發布的重要文件、規章製度及各縣(市、區)社和市直單位請示的重要事項;
(三)研究市總社的重點工作並作出具體部署;
(四)討論研究係統年度績效考核和表彰先進;
    (五)審定市總社年度財務預算和決算執行情況、年度基建計劃、重大基建項目、各類資金的使用安排;
    (六)聽取市總社各處室、市直單位及主管社團的工作匯報,研究製定相應措施;
    (七)討論審定由市總社召開的係統會議、其他重要會議的議程以及相關的重要會議文件;
(八)討論和通報其他事項。
    主任辦公會議不定期召開。根據會議內容和需要可安排其他人員列席會議。
    十四、市總社領導專題會議由主任、副主任主持召開,協調和處理有關處室和單位需要專題研究處理的工作問題。
    十五、黨委會議議題由黨委書記確定。黨委會議堅持黨的民主集中製原則,研究討論的問題須有三分之二以上黨委成員參加並半數以上通過,方可作出決定。會議組織工作由機關總支負責。如形成會議紀要須由黨委書記簽發。
    常務理事會議議題由主任確定,有三分之二以上常務理事會成員參加,即可召開常務理事會議,會議決議須有全體常務理事會成員半數以上通過方可生效。
    主任辦公會議議題由市總社各處室提出初步意見,經分管領導同意後,由主任或受主任委托的副主任確定。常務理事會議和主任辦公會議組織工作由市總社辦公室負責。
    市總社領導專題工作會議議題由會議主持人確定;會議組織工作由有關處室負責,必要時可由辦公室協助。
    常務理事會議、主任辦公會議和市總社領導專題會議討論的議題及相關文件一般應在會前送達與會同誌;會議紀要由會議主持人簽發。
      十六、市總社領導同誌不能出席黨委會議、常務理事會議或主任辦公會議,須向會議主持人請假;列席人員按規定程序請假的,由組織會議的處室向會議主持人報告。如對議題有意見或建議,可在會前提出。
十七、市總社及各處室召開的工作會議,要減少數量,控製規模,節儉高效,嚴格審批。各類會議都要做好充分準備,提高效率和質量,重在解決問題。
 
第五章  社務公開
十八、大力推進務公開,健全信息發布和完善各類公開辦事製度,提高工作透明度。
   十九、常務理事會議、主任辦公會議和市總社領導專題會議討論決定的事項、市總社下發的文件、通知,除需要保密的外,應及時公布。
   二十、凡涉及群眾切身利益、需要群眾廣泛知曉的事項以及法律法規規定需要公開的其他事項,均應通過市總社門戶網站以及報刊、廣播、電視、網絡等方式,依法、及時、全麵、準確地向社會公開。
 
 
第六章  公文審批    
二十一、市總社公文應符合《黨政機關公文處理工作條例》的規定,按照《鹽城市AG合作總社公文處理製度》執行。
二十二、各縣(市、區)AG合作社、市直各單位報送市總社審批的公文,由辦公室按照機關各部門職責簽署批辦(閱)意見,重要公文報領導閱批。除市總社領導同誌交辦事項和必須直接報送的特殊事項外,不得直接向市總社領導同誌個人報送公文。
     二十三、市總社領導同誌審批公文時,應當簽署明確意見。對於一般報告性公文,圈閱表示已閱知;對於有具體請示事項的公文,圈閱則表示同意請示的事項
二十四、以市總社名義製發的報市委、市政府、省總社的上行文,由市總社主任簽發;主任出差、出訪、離崗休假、學習期間經主任同意由主持工作的副主任簽發。以市總社名義製發的下行文、平行文由主任或主任授權的副主任簽發,重要文件由主任簽發。
二十五、切實精簡公文,注重實效,提高公文辦理的質量和效率,緊急公文限時辦理,確保公文傳遞及時、準確。
 
第七章  工作紀律
二十六、市總社領導及各處室必須堅決執行市總社的決定,如有不同意見可在市總社內部提出,在沒有重新作出決定前,不得有任何與市總社決定相違背的言論和行為,重要事項必須及時報告;代表市總社發表講話或文章,以及個人發表涉及未經市總社研究決定的重大問題及事項的講話或文章,事先須經市總社主要領導同意。
二十七、嚴格執行市總社《機關工作人員請休假製度》,市總社領導幹部要嚴格履行外出報備製度。
二十八、嚴格遵守保密紀律,嚴禁泄露國家秘密、工作秘密或因履行職責掌握的商業秘密等,堅決維護國家的安全、榮譽和利益。嚴格遵守計算機和移動存儲介質使用的有關管理規定。
 
第八章  廉政和作風建設
二十九、市總社及各處室要嚴格執行中央八項規定和省、市委十項規定以及廉潔從政的各項規定,切實加強廉政建設和作風建設。
三十、嚴格執行市總社“八個嚴禁”工作紀律規定。對職權範圍內的事項要按程序和時限積極負責辦理,對不符合規定的事項要堅持原則不予辦理;對因推諉、拖延或失職、瀆職造成影響或損失的,要追究責任;對越權辦事、以權謀私等違規、違紀、違法行為,要嚴肅查處。
三十一、市總社及各處室要嚴格執行財經紀律,堅決製止奢侈浪費,嚴格控製差旅、會議經費等一般性支出。規範公務接待工作,不得違反規定用公款送禮和宴請,不得接受地方的送禮和宴請。
    三十二、市總社領導幹部要廉潔從政,嚴格執行領導幹部重大事項報告製度,不得利用職權和職務影響為本人或特定關係人謀取不正當利益;不得違反規定幹預或插手市場經濟活動;加強對親屬和身邊工作人員的教育和約束,不允許搞特權。
三十三、市總社領導幹部要深入基層,調查研究,指導工作,注意研究和解決實際問題。到基層考察調研,輕車簡從,減少陪同,簡化接待。
三十四、市總社各企事業單位、各主管社團適用本規則。
 
第九章 附
三十五、本規則自印發之日起施行。原《鹽城市AG合作總社工作規則》(鹽市供[2003]15號)、《鹽城市AG社領導班子重大事項議事規則》(鹽市供委[2005]12號)同時廢止。